Saiba como garantir proteção dos colaboradores
Muitas pessoas não sabem, mas existem diversos métodos de proteção que fazem parte do cotidiano de empresas em segmentos cujas atividades ocupacionais podem oferecer algum tipo de risco à saúde e à integridade física dos colaboradores.
Por isso, é essencial conhecer mais sobre o tema e se inteirar das obrigatoriedades que são previstas pela legislação e também pelas práticas da medicina do trabalho.
Isso é necessário para que todos os funcionários, independentemente da ocupação, tenham sua vida garantida e preservada durante a jornada de trabalho.
Seja por meio de sistemas, treinamentos ou mesmo pelo uso dos chamados equipamentos de proteção individual, o mais importante é assegurar que a prática ocupacional possa ser realizada sem transtornos e com o máximo desempenho.
No artigo que você acompanha em seguida, portanto, reunimos informações valiosas sobre o tema e também algumas dicas para os empresário que estão em busca de saber mais sobre a legislação voltada para esse campo.
Além disso, conheça também um dos treinamentos mais importantes quando estamos falando de segurança no ambiente de trabalho. Confira:
- Itens de sinalização;
- Itens de segurança;
- Métodos preventivos;
- Curso e treinamentos.
Itens de sinalização
Uma das principais formas de garantir a segurança de funcionários que trabalham em áreas de risco é a utilização de itens que possam sinalizar sua presença e seus movimentos.
Por isso, a confecção de abadás é tão importante para diversos segmentos, entre eles o da construção civil, especialmente quando estamos falando de práticas feitas em rodovias e espaços de tráfego intenso.
Dessa forma, os abadás são feitos em materiais resistentes que permitem a coloração mais chamativa, de preferência em tom fluorescente, de modo que o trabalhador pode ser avistado mesmo a uma certa distância sempre que a luz de faróis, por exemplo, for projetada em sua direção.
Equipamentos de proteção
Já os equipamentos de proteção servem para prevenir de forma direta a ocorrência de acidentes e garantir a preservação da vida do funcionário enquanto ele realiza uma atividade de risco, como no caso da limpeza de fachadas de edifícios.
O uso de itens como as cintas de segurança e os capacetes, portanto, é indispensável. O equipamento de segurança individual, também conhecido como EPI, pode ser utilizado de acordo com as demandas de cada atividade.
No contexto de um canteiro de obras, por exemplo, onde se lida com diversos tipos de materiais pesados e há o exercício constante de máquinas e equipamentos diversos, promovendo ruídos elevados, o uso de protetores auriculares e capacetes é extremamente recomendado, sendo até mesmo obrigatório.
Já no caso de ambientes onde o piso está constantemente molhado ou com substâncias que podem prejudicar a saúde dos colaboradores, o uso da bota de segurança é primordial para evitar problemas.
Métodos de prevenção
Existem diferentes métodos preventivos que podem ser aplicados quando estamos falando dos recursos oferecidos pela área de segurança no trabalho.
É importante ressaltar que alguns programas e algumas normas regulamentadoras trabalham diretamente no sentido de promover mais qualidade durante a jornada de trabalho e garantir a preservação da saúde dos colaboradores.
Isso pode ser ainda mais aprimorado ao se contratar uma empresa de medicina do trabalho centro SP, que será responsável por auxiliar de forma direta e resolutiva em questões como essas.
Vale lembrar que o descumprimento de normas, independentemente do segmento de atuação, pode acarretar até mesmo no fechamento da empresa em questão.
Por isso, o chamado pcmso atua juntamente com as normas de modo a garantir mais saúde ao corpo de funcionários das empresas que possuem demandas ocupacionais de risco, avaliando doenças e tendências causadas por conta do ambiente de trabalho e da função executada nesse contexto.
Treinamentos
Já os treinamentos têm como objetivo capacitar os colaboradores para que eles possam lidar com situações de risco no geral.
O chamado treinamento NR 33, por exemplo, é direcionado a trabalhadores que exercem funções ocupacionais em ambientes restritos e de confinamento, o que pode gerar sensações que devem ser controladas pelos funcionários.
Por isso, o mais ideal é sempre promover ações e cursos dentro da empresa, visando capacitar cada vez mais os colaboradores e gerar um desempenho que é voltado, não só para a ampliação na qualidade dos trabalhos, como também para a preservação da vida e da integridade física de quem está atuando diariamente naquele contexto.